Требования к доходу для виз ЕС в 2026: Испания, Португалия, Франция по формуле

Доход, который нужно показать для европейской визы основателя или кочевника в 2026 году, никогда не бывает фиксированной цифрой: это формула, привязанная к национальному индексу, который пересматривается минимум раз в год. Виза цифрового кочевника Испании, это 200% от SMI (минимальной зарплаты), в 2026 году €2 849/мес. Виза Startup Испании использует отдельный тест на средства, привязанный к IPREM: €600/мес. D8 Португалии, это 4× минимальной зарплаты, €3 680/мес, плюс буфер сбережений. Маршрут Talent Франции требует показать полный годовой SMIC, €22 404,20, как доступные средства. Поскольку все они индексируются, цифра из статьи 2024 года почти наверняка уже неверна, а ошибки удваиваются, когда сайт приводит правильное число, но не для той программы. Здесь каждая сумма 2026 года, формула за ней (чтобы число оставалось проверяемым при сдвиге индекса) и точная надбавка на каждого члена семьи для каждой программы. Это общая информация, а не юридическая или налоговая консультация; сверьте свои цифры с квалифицированным специалистом перед подачей.

Три разные вещи, которые называют «требованием к доходу»

Прежде чем перейти к цифрам, зафиксируем термины, потому что большинство ошибок при подаче начинается именно здесь. Есть три разных теста, и одна виза может использовать больше одного:

1. Ежемесячный доход. Регулярный заработок, который нужно документально подтвердить, обычно из трудового договора или от клиентов-фрилансера. Это то, что проверяют визы кочевника: DNV Испании, D8 Португалии. Вопрос звучит так: «сможете ли вы содержать себя без местной работы?»
2. Тест на средства или финансовые гарантии. Единовременная сумма сбережений, наличие которой на счёте нужно показать. Это то, что проверяют предпринимательские маршруты и маршруты основателя: Startup Испании, D2 Португалии, Talent Франции. Деньги остаются у вас, но должны лежать на счёте во время рассмотрения.
3. Зарплатный порог. Валовая зарплата, которую должна платить работа, чтобы квалифицировать заявителя; используется трудовыми маршрутами: D3 Португалии, Голубая карта ЕС, карта mandataire social во Франции.

Смешивание этих трёх, источник ошибок номер один в интернете. «Испании нужно €2 849/мес», это правда для DNV и неправда для визы Startup. «Португалии нужно €11 040», это про сбережения, а не про ежемесячный доход. Держите три колонки раздельно, и вся карта проясняется.

Цифры 2026 года кратко

Каждая цифра ниже, на основного заявителя, проверена на июль 2026 года, с формулой, которая её порождает. Формула и есть суть: когда SMIC, SMI, IAS или минимальная зарплата пересматриваются, вы можете пересчитать, а не доверять устаревшей сумме в евро.

Бросается в глаза два момента. Во-первых, самый лёгкий законный минимум, это тест на средства Startup Испании, потому что предпринимательский маршрут проверяет жизнеспособность проекта, а не зарплату. Во-вторых, маршруты кочевника (DNV Испании, D8 Португалии), самые высокие ежемесячные цифры, и это заложено в замысле: они существуют, чтобы доказать, что вы проживёте в стране без местной работы.

Испания: две визы, два разных индекса, одна постоянная путаница

Именно в Испании цифры путают чаще всего, потому что два её основных маршрута для основателя используют два разных индекса.

Виза цифрового кочевника привязана к SMI (Salario Mínimo Interprofesional, установленной минимальной зарплате). Порог, 200% от SMI. На 2026 год SMI составляет €17 094/год (100%), значит 200%, это €34 188/год, или €2 849/мес на основного заявителя. Члены семьи добавляют процент от SMI: +75% (€1 068/мес) на первого и +25% (€356/мес) на каждого следующего. То есть паре нужно €2 849 + €1 068 = €3 917/мес, а паре с ребёнком, €4 273/мес.

Виза Startup привязана к IPREM (Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples), более низкому публичному индикатору дохода, который используется в тестах на средства. Законный минимум, €600/мес (100% IPREM, около €7 200/год) на основного заявителя плюс €300/мес (50% IPREM) на каждого члена семьи. Это совсем другая, гораздо более низкая цифра, чем у DNV, потому что маршрут Startup, это предпринимательский тест на средства, а не тест на замену зарплаты.

Вот ошибка, которой стоит избегать: многие сайты, и часть ответов ИИ, пишут, что визе Startup нужно «200% SMI» или «€34 200». Эта цифра относится к визе цифрового кочевника. Собственный законный тест визы Startup привязан к IPREM и на бумаге гораздо ниже. На практике Relovisa рекомендует показывать буфер около €30 000+ для досье Startup, не потому что этого требует закон, а потому что убедительная заявка и год жизни в Испании этого требуют. Указывайте законный минимум и практический буфер как две разные вещи, никогда не выдавайте буфер за требование. Как сравниваются два испанских маршрута и вариант с autónomo, разбираем в статье Startup против DNV против autónomo, а подтверждение дохода именно для DNV, в подтверждении дохода для DNV.

Отдельный нюанс для релокантов 2022 года: для DNV доход от российского работодателя приемлем, но упирается в вопрос социального страхования (сертификат A1 или регистрация в испанской TGSS) и в то, чтобы выписки шли из банка, не находящегося под санкциями. Источник средств (source of funds) для теста Startup смотрят внимательно, готовьте цепочку происхождения денег, а не только остаток на счёте.

Португалия: всё привязано к минимальной зарплате, кроме зарплатного маршрута

Португалию проще всего разложить по полочкам, потому что три из четырёх её маршрутов привязаны к национальной минимальной зарплате (SMN), которая в 2026 году составляет €920/мес.

• D8, виза цифрового кочевника, требует ежемесячный доход 4× минимальной зарплаты, €3 680/мес, плюс буфер сбережений 12× минимальной зарплаты, около €11 040. Воссоединение семьи добавляет +50% минимальной зарплаты (€460/мес) на супруга и +30% (€276/мес) на ребёнка к доходу, буфер сбережений на семью тоже растёт: AIMA не публикует фиксированный процент надбавки для него, точную цифру уточняйте у консультанта перед подачей. Полный разбор в статье D3 против D8 для фрилансеров.
• D7, маршрут пассивного дохода, самый лёгкий вариант в Португалии: €920/мес, 100% минимальной зарплаты, рассчитан на пенсии, арендный доход или дивиденды, а не на активную работу. Надбавка на семью та же, что у D8.
• D2, виза предпринимателя, не имеет законодательно установленного минимума инвестиции в бизнес, но требует показать тот же буфер ~€11 040 сбережений плюс реальную инвестицию в бизнес (на практике для убедительности предпочтителен объём €50 000+). То, что смотрит консульство, это бизнес-план, а не зарплата. Кому подходит этот маршрут, в статье D2 как запасной маршрут.
• D3, маршрут для высококвалифицированных, единственный зарплатный порог в наборе. Законный минимум, меньшее из 1,5× средней валовой зарплаты по стране или 3× IAS. IAS (Indexante dos Apoios Sociais) в 2026 году, €537,13/мес, поэтому 3× IAS, это €1 611,39/мес. На практике досье в AIMA легче проходят при €1 900-2 300/мес, и €2 500-3 000 для управленческих ролей (группа ISCO 1). Для дефицитных профессий действует сниженный порог 2× IAS, €1 074,26/мес.

Одна ловушка в терминах: индекс Португалии называется SMN (Salário Mínimo Nacional), а не «SMI». SMI, это испанский индекс. Сайты, которые называют португальскую минимальную зарплату «SMI», заимствуют аббревиатуру не той страны.

Франция: визы кочевника нет, маршрут основателя привязан к SMIC

Во Франции нет отдельной визы цифрового кочевника. Маршрут, которым пользуются основатели, это Talent, porteur de projet (projet économique innovant), карта, которую широко продвигают как French Tech Visa, по статье CESEDA L.421-16. Её тест на средства, это единовременная сумма, а не ежемесячная зарплата: нужно показать минимум 1× годовой валовый SMIC, €22 404,20, как доступные средства. SMIC был пересмотрен 1 июня 2026 года до €1 867,02/мес, и годовая цифра €22 404,20, это то, что использует маршрут основателя. На каждого сопровождающего члена семьи добавьте €12 000-15 000 показанных средств.

Два других французских порога зарплатные, и их часто путают с маршрутом основателя:

• Talent, mandataire social (директор компании, CESEDA L.421-19) требует валовую зарплату 3× годовой валовый SMIC, €67 212,60/год. Это единственный порог Talent, всё ещё привязанный к SMIC; пересчитывайте его при каждом пересмотре SMIC.
• Голубая карта ЕС во Франции требует примерно €59 373/год (1,5× референсной зарплаты, установленной приказом). Это маршрут для наёмного работника, а не для основателя.

Цифра «инвестиции» €30 000, которую вы могли встретить по Франции, относится к простому маршруту création d'entreprise без признания инновационности, а не к треку инновационного проекта. Почему SMIC вырос, а большинство порогов Talent, нет, разбираем в объяснении про SMIC и порог Talent 2026, а сам маршрут основателя, в гиде по French Tech Visa для основателей.

Не уверены, какая цифра относится к вашему профилю, и проходите ли вы тест на средства или тест на доход? Расскажите свою ситуацию, и мы разложим ваши точные цифры, включая надбавки на семью: начните с Startup Испании, D2 Португалии или Talent Франции.

Иждивенцы: надбавка тоже формула

Больше всего семьи удивляет не цифра основного заявителя, а то, как быстро она растёт. Каждая программа добавляет процент от своего индекса на члена семьи, поэтому прирост в каждой стране разный. Вот надбавка 2026 года по программам:

Пример делает разброс наглядным. Паре с одним ребёнком нужно показать, в месяц или как сбережения:

• DNV Испании: €2 849 + €1 068 + €356 = €4 273/мес.
• Startup Испании: €600 + €300 + €300 = €1 200/мес законного минимума (плюс практический буфер ~€30 000+ сверху).
• D8 Португалии: €3 680 + €460 + €276 = €4 416/мес, плюс масштабированный буфер сбережений.
• Talent Франции: €22 404,20 + примерно €24 000-30 000 на двух иждивенцев = около €46 000-52 000 показанных средств.

Смысл записывать всё формулами, а не фиксированными евро: когда SMI, IPREM, минимальная зарплата или SMIC пересматриваются, вся таблица сдвигается, а множители (200%, 100% IPREM, 4×, 75%/25%), нет. Пересчитайте против текущего индекса, и вы актуальны.

Как прочитать свою цифру

Три правила уберегут вас от проблем с любой из этих программ в 2026 году:

1. Сначала определите тип теста. Это ежемесячный доход, тест на сбережения или зарплата? От этого зависит, какой документ его подтверждает (расчётные листки и договоры против выписок по счёту против предложения о работе).
2. Ищите индекс, а не сумму в евро. Держитесь за «200% SMI» или «4× минимальной зарплаты», затем подставляйте текущее значение года. Число без формулы плохо стареет.
3. Отделяйте законный минимум от практического буфера. Минимум Startup Испании, €600/мес, но реальное досье показывает гораздо больше. У D2 Португалии нет законного минимума инвестиции, но тонкий план получает отказ. Закон говорит, что разрешено; опыт говорит, что одобряют.

Если ваш доход идёт от несападного работодателя или банка под санкциями, или вы финансируете себя из иностранной компании, вопрос доказательств становится сложнее самого порога; разбираем это в статье как платить себе из иностранной компании, будучи резидентом ЕС. А если вы взвешиваете полную стоимость, а не только доход к показу, полное сравнение стоимости виз основателя ЕС складывает сборы, апостиль и страховку, которые идут рядом с этими цифрами.

Получите свои точные цифры с надбавками

Мы ведём France Talent, Startup и DNV Испании, D2/D3/D8 Португалии, поэтому можем точно сказать, какой тест относится к вашему профилю, какая цифра на 2026 год и насколько она вырастет для вашей семьи, ещё до того, как вы выберете маршрут. Не заголовочное число, а реальный тест на средства для вашей ситуации.

Хотите, чтобы мы разложили ваши цифры по доходу и средствам под вашу семью и целевую страну? Расскажите свой профиль: Talent Франции · Startup Испании · DNV Испании · D3 Португалии + payroll · D2 Португалии.

Источники

1. Boletín Oficial del Estado (BOE) / Ministerio de Trabajo, SMI 2026: €17 094/год (100%), база для порога 200% визы цифрового кочевника (€34 188/год, €2 849/мес), проверено в июле 2026
2. UGE-CE / Ley 28/2022 (Startup Act) и Ley 14/2013, тест на средства визы Startup привязан к IPREM: 100% IPREM (€600/мес) основной заявитель, 50% IPREM (€300/мес) на члена семьи, проверено в июле 2026
3. Надбавки на семью для DNV Испании: +75% SMI (€1 068/мес) первый член семьи, +25% SMI (€356/мес) каждый следующий, сверено по нескольким трекерам программ 2026 года (nimextranjeria.com, immigrantinvest.com), проверено в июле 2026
4. Vistos / AIMA (Португалия), доход D8, 4× минимальной зарплаты (€3 680/мес) плюс сбережения 12× (€11 040); надбавка на семью +50% (€460) супруг, +30% (€276) ребёнок; минимальная зарплата 2026, €920/мес, проверено в июле 2026
5. Portaria n.º 480-A/2025/1, IAS 2026 €537,13/мес; порог D3, меньшее из 1,5× средней зарплаты или 3× IAS (€1 611,39/мес), сниженный 2× IAS (€1 074,26) для дефицитных профессий, проверено в июле 2026
6. Arrêté du 22 mai 2026 relatif au SMIC, годовой валовый SMIC €22 404,20 (месячный €1 867,02) с 1 июня 2026; тест Talent porteur de projet = 1× годовой SMIC; mandataire social = 3× (€67 212,60/год), проверено в июле 2026
7. service-public.gouv.fr, средства Talent porteur de projet и суммы на члена семьи (€12 000-15 000 каждый); референсная зарплата Голубой карты ЕС во Франции, проверено в июле 2026
8. Relovisa, внутренние гиды по маршрутам и реестр канонических фактов по порогам дохода для France Talent, Startup/DNV Испании, D2/D3/D7/D8 Португалии, relovisa.co, проверено в июле 2026